Мы предлагаем:
Достойную оплату труда в соответствии с ТК РФ;Премии и бонусы по результатам работы;Дополнительные социальные гарантии;Возможность профессионального и карьерного роста;Полис ДМС.Чем Вам предстоит заниматься:Разработка и оформление рабочей документации на объекты химической, целлюлозно-бумажной и деревообрабатывающий
Мы предлагаем:
Работу в успешной динамично развивающейся компании со сложными проектами, нацеленной на результат; Официальное трудоустройство по ТК РФ с первого рабочего дня; Заработная плата обсуждается по результатам собеседования; Комфортный офис в современном стиле лофт в пешей доступности от ст. м. пл. Мужества/м.
Обязанности:
Изготовление ручных цепей (Бисмарк, Рамзес, Каприз и т.д.) Что мы можем Вам предложить: Работу в крупной, стабильно развивающейся компании-лидере отрасли; Гарантии, предусмотренные ТК РФ, выплаты заработной платы строго 2 раза в месяц, без задержек; Гарантированный доход от 100000 рублей; Постоянную
Обязанности:
Навеска концевых элементов на цепное полотно; Контроль качества полотна; Галтовка изделий. Что мы можем Вам предложить: Работу в крупной, стабильно развивающейся компании-лидере отрасли; Гарантии, предусмотренные ТК РФ, выплаты заработной платы строго 2 раза в месяц, без задержек; Гарантированный доход-
IT-Solution – «Золотой» сертифицированный партнер по внедрению «Битрикс24», 1С, BI и разработке приложений. Лидер по продажам и разработке приложений с 2020 года. Внедряем Битрикс24 и 1С, автоматизируем бизнес и разрабатываем приложения для CRM.Компания основана в 2005 году и имеет государственную аккредитацию ...
Мы предлагаем:
Работу в динамично развивающемся бизнесе, гарантирующем своим сотрудникам стабильность и уверенность в завтрашнем дне. Перспективы профессионального развития и роста, внутреннее и внешнее обучение, в том числе, в Корпоративном Университете. Регулярные корпоративные мероприятия, в том числе - выездные
ГКС Альянс с 2009 года специализируется в сфере производства и комплексных поставок материалов и оборудования для нефтегазовой, энергетической и добывающей отраслей, предприятий транспортной инфраструктуры и оборонной промышленности. Накопленный за десятилетия опыт, знание рынка, отлаженная логистика ...
Обязанности:
Привлечение клиентов (промышленные предприятия), Выявление потребностей клиентов, проведение переговоров, презентация компании, Заключение договоров, консультирование
График работы:
пн-четв. с 09.00 до 18.00, пятн. с 09.00 до 16.45 Чай, кофе, сладости на корпоративной кухне Свободные места на парковке В компании большая часть сотрудников
Обязанности:
Нарезка цепей в размер; Сборка: Пайка оконцовки; Работа на лазерной установке. Что мы можем Вам предложить: Работу в крупной, стабильно развивающейся компании-лидере отрасли; Гарантии, предусмотренные ТК РФ, выплаты заработной платы строго 2 раза в месяц, без задержек; Гарантированный оклад на испытательный
ЦЕЛЬ ДОЛЖНОСТИ: повышение товарооборота в длинных проектных продажах на всей территории РФ. Фокус продаж - объекты/проекты НЕФТЕГАЗА. Курирование проектных команд по РФ: контроллинг и помощь. Оценка потенциала по уже начатым проектам в этой отрасли. Поиск федеральных инвестиционных проектов. Ведение ...
Мы предлагаем:
Официальное оформление; Конкурентоспособную заработную плату; Полностью белый доход; Дополнительное медицинское страхование; Фитнес-программа Работу в сильной профессиональной команде Мы ждём, что Вы: Высшее техническое ( желательно строительное) экономическое образование Опыт оценки и анализа фактических
Мы предлагаем:
Официальное оформление; Конкурентоспособную заработную плату; Полностью белый доход; Дополнительное медицинское страхование; Фитнес-программа Работу в сильной профессиональной команде Мы ждём, что Вы: Высшее техническое ( желательно строительное) экономическое образование
Обязанности:
Полировка цепей на станках; Мойка; Сушка. Что мы можем Вам предложить: Работу в крупной, стабильно развивающейся компании-лидере отрасли; Гарантии, предусмотренные ТК РФ, выплаты заработной платы строго 2 раза в месяц, без задержек; Гарантированный доход- от 70000 рублей (сдельная оплата труда); Постоянную
Обязанности:
Ведение полного цикла подбора персонала: от получения заявки до выхода сотрудника. Размещение вакансий на джоб-бордах, в социальных сетях, иных он-лайн/офф-лайн
Требования:
Опыт работы в подборе персонала от 3 до 6 лет. Умение вести полный цикл подбора и адаптации сотрудников. Отличные коммуникативные навыки и умение работать