формирует конкретные знания, умения и навыки в области музыки; содействующую развитию способностей в области музыки каждого ребенка и реализующую принципы современной педагогики; формирует основы музыкальной культуры обучающихся как части их общей духовной культуры, как особого способа познания жизни ...
МУНИЦИПАЛЬНОЕ БЮДЖЕТНОЕ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ГОРОДА РОСТОВА-НА-ДОНУ "ШКОЛА № 64"
1. Оказание помощи учителю (учителям) в организации и проведении учебных занятий в лицее, обслуживании и поддержании в рабочем состоянии оборудования учебных кабинетов. 2. Наладка и поддержание приборов, лабораторного оборудования и ТСО в исправном состоянии, подготовка к его использованию во время проведения ...
МУНИЦИПАЛЬНОЕ БЮДЖЕТНОЕ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ГОРОДА РОСТОВА-НА-ДОНУ "ЛИЦЕЙ ЭКОНОМИЧЕСКИЙ № 71 ИМЕНИ ГЕРОЯ СОВЕТСКОГО СОЮЗА ИНОЗЕМЦЕВА Г.А."
Обязанности:
-проведение экскурсий по временным выставкам -составление экскурсионного текста -участие в организации и проведении мероприятий отдела-проведение
Условия:
-оформление по ТК РФ-график 5/2-офис в
Требования:
-опыт работы и/или образование в сфере культуры/-искусства (желательно) -высокие коммуникативные навыки -грамотно поставленная речь
Обязанности:
Принимает участие в работе по звуковому и музыкальному оформлению мероприятий, проведении репетиций. Производит перемещение, установку звукотехнической аппаратуры и ее коммутацию в местах проведения культурно-массовых мероприятий. Работает над звуковым решением программ. Обеспечивает качество звука прямых
ГБУК Ростовской области Донская государственная публичная библиотека
Обязанности:
Прием посетителей. Консультирование посетителей по предоставляемым услугам. Осуществление продажи экскурсионно-туристических услуг индивидуальным и организованным
Требования:
среднее профессиональное образование (экономическое, юридическое, культуры и искусства, педагогическое, техническое и др.) и стаж работы по направлению
ФГБУ Культуры Государственный Ростово-Ярославский архитектурно-художественный музей-заповедник
Обязанности:
• Поддержание высокого уровня качества блюд • Организация и контроль работы кухни • Обучение и наставничество младших поваров • Разработка новых блюд и
Требования:
• Опыт работы от 3 до 6 лет в аналогичной должности • Знание современных кулинарных тенденций • Умение работать в команде и руководить коллективом • Ответственность
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Мы предлагаем:
• Возможность участвовать в масштабном, полезном и быстрорастущем проекте; • Возможность постоянного совершенствования своих навыков (тренинги, курсы, вебинары, семинары и т.д.), роста и развития; • Своевременную и достойную оплату труда; • Новое, комфортное рабочее место в парке Островского (ул. 1-й
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает